Od czego zacząć swoją przygodę w branży IT? Rozmowa z Jackiem Hrynczyszynem, Java Developerem

Co było dalej? Jak wyglądał pierwszy staż?

Dostałem się na płatny staż jako software developer. Każdy tydzień był oddzielnym modułem i trzeba było przygotować projekt. Większość modułów nie była ze sobą powiązana, co nie do końca mi odpowiadało. Program był zdalny, przez co wsparcie ze strony bardziej doświadczonych osób było mniejsze. Programowałem wtedy od poniedziałku do niedzieli, niemal od rana do wieczora — było to wyczerpujące.

Ostatecznie zakończyłem staż po około miesiącu, ponieważ dostałem dwie oceny dostateczne z ostatnich modułów, co powodowało dyskwalifikację. Po zakończeniu stażu miałem rozmowę ze specjalistą HR, na której zaproponowano mi miejsce w podobnym programie stażowym, z tym że dla testerów, jednak nie zdecydowałem się na niego — moim celem było zostanie Java developerem. Staż bardzo dużo mnie nauczył, więc nie był to czas  stracony. Między innymi opanowałem zaawansowane zapytania SQL, pisanie aplikacji przy użyciu Springa, a także Spring Boota we wzorcu Model-View-Controller.

Teraz pracujesz w DataArt, co więcej, awansowałeś na stanowisko middle Java developera. Jak trafiłeś na tę firmę? Jak wyglądała Twoja rekrutacja?

O ile pamiętam, znalazłem ofertę na stanowisko Java Trainee Developer w Internecie. Wysłałem CV i następnego dnia skontaktował się ze mną dział HR. Umówiliśmy się na wstępną 30-minutową rozmowę. Podczas spotkania opowiedziano mi o firmie i rozmawialiśmy o formalnych sprawach. Kolejnym etapem była weryfikacja znajomości języka angielskiego z lektorem.

Ostatnim krokiem była rozmowa techniczna, przed którą zostałem poproszony o wysłanie dostępu do mojego repozytorium na GitHubie. Podczas rozmowy byłem pytany o teorię z Javy, zagadnień programowania obiektowego, kolekcji, obsługi wyjątków, programowania wielowątkowego, Springa, Mavena. Miałem do napisania dwa algorytmy. Na końcu rekruter techniczny pokazał mi fragmenty kodu. W pierwszym musiałem powiedzieć, jaki będzie jego wynik, w następnym miałem znaleźć, która zasada czystego kodu została złamana, a w ostatnim, jaki wzorzec projektowy powinien zostać użyty. 

Po dwóch tygodniach dostałem informację, że zostałem przyjęty, a rekruter techniczny załączył feedback informujący, co powinienem powtórzyć przed rozpoczęciem stażu.

Jakie możliwości rozwoju zaoferowano Ci w DataArt na początku?

Dostałem od razu umowę o pracę z benefitami, co jest rzadkością na stażu. Program trwał trzy miesiące. Po każdym miesiącu prezentowałem efekty pracy przed doświadczonymi developerami i dostawałem ocenę (tym razem otrzymałem same piątki). Przez cały okres stażu miałem do dyspozycji mentora, senior developera — tę samą osobę, z którą miałem rozmowę techniczną. Mentor kładł nacisk na samodzielne szukanie rozwiązań, dzięki czemu zdobywałem praktyczną wiedzę i doświadczenie.

Moim głównym zadaniem w trakcie stażu było napisanie aplikacji — systemu zarządzania kontami bankowymi. Aplikacja miała zawierać zarówno backend, jak i frontend. Po drugim miesiącu dostałem propozycję przejścia  do projektu i tym samym nie muszę robić trzeciej prezentacji. W międzyczasie robiłem kursy na platformie edukacyjnej DataArt. W momencie rozpoczęcia pracy w projekcie otrzymałem kwalifikację junior developer. 

Po jakim czasie stałeś się midem? Czy musiałeś uzupełnić swoją wiedzę, aby uzyskać awans?

Zostałem midem po roku od otrzymania kwalifikacji junior. Po dziewięciu miesiącach uznałem, że jestem samodzielny w wykonywaniu zadań, co potwierdzał feedback od mojego zespołu. Moja wydajność pokrywała się z opisem kwalifikacji mid dostępnym na platformie naszej firmy. Podczas comiesięcznego spotkania z Team Leaderką poinformowałem, że czuję się gotowy na zostanie midem i chciałbym ustalić, co mogę zrobić, aby uzyskać ten poziom.

TL, wspólnie z senior developerem z naszego teamu przygotował dla mnie zagadnienia, które powinienem opanować. Ustaliliśmy, że moją wiedzę przedstawię  w formie prezentacji, opowiem o teorii i pokażę, jak dane technologie działają w naszej aplikacji. Prezentacja była nagrywana jako źródło wiedzy dla osób, które dołączą do zespołu w przyszłości. Po prezentacji team potwierdził, że jestem godny zostania midem.

Wróćmy jeszcze na moment do etapu nauki. Czy kiedykolwiek miałeś chwile zwątpienia w „to całe przebranżowienie”?

Przed zmianą miałem już 3,5-letnie doświadczenie inżynierskie. Wiedziałem, co robić i w jaki sposób. Uważam, że wykonywałem dobrą robotę i dobrze współpracowałem z innymi pracownikami. W nowej branży musiałem zaczynać od zera. Przy moim potknięciu na pierwszym stażu przychodziły mi do głowy myśli, że zamiast siedzieć na ciepłej posadce, wymyśliłem sobie zostanie programistą, to teraz mam za swoje.

Komu teraz poleciłbyś naukę języka Java?

Polecam każdemu naukę Javy. Szczególnie warto spróbować, kiedy jest się młodszym, w liceum lub na studiach — wtedy do trzydziestki lub nawet szybciej można zostać seniorem, a wiadomo, z czym to się wiąże. Jeśli komuś spodoba się programowanie, czeka go świetlana przyszłość. Oczywiście starszym osobom też polecam spróbować, poznałem kilka osób, które się przebranżowiły i są zadowolone. Trzeba mieć na uwadze, że na początku programista nie zarabia 15k. Im człowiek dłużej pracuje w firmie w innej branży, jest już po podwyżkach, tym trudniej przeboleć chwilową obniżkę, ale uważam, że warto.

Jak uważasz, czy wejście w branżę IT jest nadal tak proste, jak kiedyś?

Nie uważam, żeby było to takie proste jak kiedyś. Już w momencie kiedy zdecydowałem się na zmianę zawodu, było bardzo dużo chętnych na stanowiska juniorskie i staże. Obecnie zdaje się, że kryzys dotknął też IT. Jest widocznie mniej ofert, a widełki obniżyły się delikatnie lub stanęły w miejscu, w porównaniu do wcześniejszego wzrostowego trendu. Te czynniki sprawiają, że więcej osób aplikuje na to samo stanowisko. Pomimo tego jestem przekonany, że wystarczy zacięcie się uczyć, chodzić na rozmowy i w końcu osiągnie się cel. Trzeba być twardym i nie można się poddawać 😀

Gdzie zawodowo widzisz się za 2-3 lata?

Podejrzewam, że za 2 lata zostanę senior developerem i będę pracował w innym projekcie.

Jacek Hrynczyszyn. Middle/Mid Java Developer w DataArt. Z wykształcenia mgr inż. Zarządzania i Inżynierii Produkcji. Przebranżowił się z inżyniera jakości na Java developera. Posiada prawie dwuletnie doświadczenie w programowaniu komercyjnym. Obecnie pracuje w DataArt, gdzie jako członek zespołu projektowego implementuje nowe funkcjonalności. Dzięki pracy w projekcie z nowoczesnymi technologiami zdobywa praktyczną wiedzę na ich temat oraz rozwija swoje umiejętności programowania.

Zdjęcie główne pochodzi z Unsplash.com.