Ruszamy z czwartą edycją akcji Od Juniora do Seniora!

“Edukuj i dziel się doświadczeniem” – ta maksyma przyświeca nam od blisko trzech lat, odkąd organizujemy akcję Od Juniora do Seniora. To już czwarta edycja, podczas której wspieramy początkujących programistów w zdobywaniu umiejętności ważnych pod kątem pracy w IT. Zobaczcie, co tym razem przygotowaliśmy.

Więcej ofert pracy dla juniorów

Celem akcji Od Juniora do Seniora jest przede wszystkim pomoc Juniorom w znalezieniu pierwszego stażu, praktyk, a może i pracy. Najwięcej wiedzy zdobywamy podczas rozwiązywania praktycznych problemów, dlatego zadbaliśmy o to, by na naszym job boardzie justjoin.it pojawiło się więcej ogłoszeń na stanowiska juniorskie.

Zachęcamy więc firmy do bezpłatnego publikowania ofert na staże. W ten sposób wspólnie sprawimy, że rynek pracy IT stanie się jeszcze bardziej otwarty dla Juniorów. Chcesz skorzystać z kodu promocyjnego? Zgłoś się do swojego opiekuna, który udostępni kod do bezpłatnej publikacji oferty dla Juniorów.

Oferty pracy z

Praktyczna wiedza i doradztwo

Poprzednie edycje akcji cieszyły się sporym zainteresowaniem, dlatego i tym razem liczymy na Wasze zaangażowanie. Jesteśmy otwarci na wszelkie pomysły w kwestii wspierania osób rozpoczynających swoją przygodę z IT. Dlatego zachęcamy do aktywnego udziału w naszych grupach na fb: Od Juniora do Seniora, Rozmowy o Programowaniu oraz Pytania na rekrutacji w IT.

To właśnie na powyższych grupach będziemy publikować posty zapraszające do udziału w konkretnych etapach akcji. Wśród aktywnie komentujących wyłonimy osoby chętne do sesji mentoringowych z Seniorami, których Juniorzy będą mogli zapytać m.in. o porady dotyczące ścieżki kariery.

Plan akcji Od Juniora do Seniora

W ramach tej edycji zorganizujemy m.in.:

• Live stream w stylu Ask Me Anything. Zbierzemy pytania od Juniorów i poprosimy Seniorów o udzielenie odpowiedzi na nie. Pytania będzie można zadać także podczas transmisji.
• Quiz internetowy. W lipcu przeprowadzimy konkurs za pośrednictwem gry z pytaniami dla Juniorów.
• Speed dating. Zorganizujemy spotkania online 1:1 z zaprzyjaźnionymi Seniorami, którzy odpowiedzą na pytania związane m.in. ze ścieżką kariery.
• Webinar z programistami. Podczas tego spotkania odpowiemy na techniczne pytania Juniorów.

Macie jeszcze jakieś pomysły? A może dysponujecie przydatnymi materiałami, którymi chcielibyście podzielić się z młodszymi kolegami? Zostawcie komentarz albo napiszcie na adam@justjoin.it.